A primeira parada da "Better Learning Communty" do BETTER: Justsun Group

Os antigos diziam: Aprender é como remar um barco contra a corrente, se você não avançar, recuará. A fim de promover a empresa a crescer e se tornar uma empresa de aprendizagem e crescimento e melhorar as habilidades profissionais e a personalidade interior dos funcionários, sob a grande atenção e promoção vigorosa dos líderes da empresa, em abril de 2022, o Better Technology Group Limited estabeleceu oficialmente uma plataforma de aprendizagem nomeado"Melhor comunidade de aprendizagem". A empresa integrará totalmente os recursos internos e externos e orientará todos os funcionários a ampliar seus limites cognitivos, otimizar ideias de trabalho e melhorar habilidades profissionais por meio de compartilhamento interno, comunicação externa e outros métodos, combinados com suas necessidades de trabalho e necessidades de desenvolvimento de carreira, para que para capacitar a empresa.

Em 14 de abril,2022, a primeira parada de"Melhor aprendizagemComunidade", opresidente da empresa Mé. Wei liderou pessoalmente alguns gerentes de nível médio e sênior a irem ao Xiamen Justsun Group para fazer intercâmbio e estudar, e recebeu oesquentar recepção de Sr. Shao e Sr. Gan do Grupo Justsun.

Durante quase três horas de conversa,ambos as partes apresentaram a cultura corporativa, a história de desenvolvimento, os negócios de suas respectivas empresasfaixaé, etc., e depois conduziu intercâmbios aprofundados sobre gestão empresarial, integração de recursos, gestão e controle de riscos e transformação e modernização industrial. Shao, do Grupo Justsun, disse que desde a sua criação, há 25 anos, a Justsun tem se concentrado na área de serviços abrangentes de comércio exterior para ajudar as empresas a reduzir custos e melhorar a eficiência, capacitar o valor abrangente da cadeia industrial e permitir mais alta- produtos de qualidade para ir para o exterior. Nos últimos anos, a Justsun também continuou a inovar mais cenários de serviços comerciais, envolvendo gradualmente o comércio electrónico transfronteiriço, o armazenamento logístico digital, o financiamento da cadeia de abastecimento e outros campos para satisfazer as diversas necessidades do mercado comercial internacional. Gan, do Justsun Group, compartilhou os conceitos e métodos práticos para aprofundar as necessidades dos clientes, a transformação da demanda, a inovação de produtos e os recursos da plataforma.

Em nome da empresa,Sra.Wei expressou sua gratidão ao Sr. Shao e ao Sr. Gan do Grupo Justsun por sua orientação e conselhos. Ao mesmo tempo, ela expressou que ficou emocionada com o conceito de desenvolvimento, o conceito de serviço e o conceito de crescimento de talentos do Grupo Justsun. Ela disse que, como uma empresa inovadora que integra design de P&D, planejamento de projetos, conjuntos completos de equipamentos, instalação e comissionamento, treinamento e orientação técnica, suporte pós-venda e outroseserviços gerais de integração de sistemas de contratação na fabricação global de baterias,Melhorar também é uma empresa inovadora, umTambém sei que um serviço de alta qualidade é a alma do desenvolvimento empresarial."Serviço"ocupa o primeiro lugar nos valores essenciais de Bdepois. Nós criamos"A primeira parada da China", têm explorado e criado as necessidades dos clientes e estão comprometidos em desenvolver e fornecer serviços de maior valor agregado para a maioria dos clientes internacionais. Ao mesmo tempo, na actual era epidémica, o ambiente do mercado interno e externo é mais complexo e mutável, e as empresas encontrarão mais ou menos dificuldades no processo de produção, operação e gestão.A fim de criar continuamente maissustentávelvalor para os clientes, apenas aprendizado e prática contínuapoderia garantirempresas e indivíduos sempre andam no caminhocaminho do crescimento saudável. Os colegas Bettler que visitaram o Grupo Justsun desta vez se beneficiaram muito. Esta não é apenas uma viagem de aprendizagem, mas também uma viagem de colheita.

Buscar o desenvolvimento no aprendizado e procurar avanço em inovação.De esse intercâmbio em Grupo Justsun, funcionários melhores ouviram, assistiram e discutiram o tempo todo, não apenas ampliaram sua compreensão de gestão empresarial, atualização industrial, conceito de serviço, inovação de produtos, etc., mas também sentiram profundamente o espírito do Grupo Justsun -- dsão para eExperimente, seja corajoso na inovação e lute incessantemente. Depois de retornar à apostater, os funcionários também divulgarão o"verdades"como novas ideias e novos conceitos aprendidos com outros colegas.Eles desempenharão plenamente o papel de plataforma de aprendizagem e criarão verdadeiramente uma atmosfera de aprendizagem das empresas para os indivíduos e dos indivíduos para as empresas. Para capacitar uns aos outros e alcançar uns aos outros, a empresa incentiva cada funcionário a crescer com sucesso e se tornar um talento composto que atenda às necessidades de desenvolvimento deMelhor grupo de tecnologia limitado.